TIDE: Teamwork, Inclusioun, Delegatioun, Empathie

Ech hunn e puer rezent Bicher gelies (riets). Béid Bicher si super Bicher fir e puer vun den negativen Aspekter vum Geschäft ze iwwerwannen.Siloen, Politik an Turfkricher: Eng Leadership Fabel iwwer d'Barrièren ze zerstéieren déi d'Kollegen a Konkurrente verwandelenLove Is the Killer App: Wéi gewinnt ee Business an Afloss Frënn

Dëst ass déi zweete Kéier datt ech "Love is the Killer App" liesen. Ech sollt et wahrscheinlech all puer Méint liesen. Ech denken et gär als den 'hippy' vu Geschäftsbicher. Et geet wierklech drëm super Relatiounen ze bauen mat deene Leit ronderëm Iech. Maacht Iech Suergen iwwer d'Leit als éischt, da braucht Dir Iech net iwwer Äert Geschäft ze këmmeren.

Siloen, Politik an Turf Wars ass och en exzellent Buch. Et geet wierklech drëm d'Opmierksamkeet vun Äre Mataarbechter vuneneen ofzeginn an hir Opmierksamkeet op déi gemeinsam Ziler vun der Organisatioun ze fokusséieren.

Ech sinn mat mengem eegenen Akronym komm, dat béid Bicher illustréieren ... TIDE

MÉI:

  1. Teamwork - als Team schaffen bitt Buy-In an Effizienz. Maacht en Enn vu Prozesser déi Kampf a Politik förderen. Leit, déi net an engem Team schaffe kënnen, sichen net fir d'Firma, se kucken no sech selwer. Astellen a promovéieren Teamspiller.
  2. Inclusioun - abegraff Är Clienten (intern an extern) wäert ëmmer d'Qualitéit vun Äre Produkter a Servicer verbesseren.
  3. Delegatioun - erlaben d'Experten, déi Dir agestallt hutt, Entscheedungen ze treffen an se verantwortlech ze halen.
  4. Empathie - verstitt d'Stroossespären, d'Schmerzpunkten an d'Ineffizienzen an der Organisatioun a empathéiere mat deene Clienten a Mataarbechter, déi hinnen aushalen.