Trends beim Rekrutéiere vun Inhaltsmäert

Inhalt Marketing astellen

Mir sinn an eiser Agence mat grousse Bezéiunge mat Professionnele vum Inhalt Marketing geseent ginn - vun Redaktiounsteams bei Firmenfirmen, bis Offshore Fuerscher a Blogger, bis Freelance Gedanke Féierung Schrëftsteller a jiddereen dertëscht. Et huet e Joerzéngt gedauert fir déi richteg Ressourcen zesummenzestellen an hëlt Zäit de richtege Schrëftsteller mat der richteger Geleeënheet ze passen. Mir hunn iwwerluecht e Schrëftsteller e puer Mol anzestellen - awer eis Partner maachen esou eng onheemlech Aarbecht, mir géifen ni mat hirer Expertise passen! A super Inhalt Schrëftsteller sinn elo gefrot.

Kapost kuerzem dës Infografie verëffentlecht, D'Route fir ze rekrutéieren: Top Trends am Content Marketing Hiring, e puer nëtzlech Statistiken déi mat der Nofro vum Inhalt Marketing Talent schwätzen, dat d'Online Marketing Industrie iwwergëtt.

D'Infographie ass gepaart mat engem onheemleche Wäissbuch Kapost geschriwwen huet, Rekrutéiert d'Dream Team: Den Inhalt Marketing Hiring Handbuch. Abegraff am Wäissbuch sinn onschätzbar Meenung vu Content Marketing Professionnelen Ann Handley, Joe Chernov, an Jason Miller. Luet eng Kopie erof!

Top-Trends-am-Inhalt-Marketing-hiring1

Wat denks du?

Dëse Site benotzt Akismet fir Spam ze reduzéieren. Léiert wéi Är Kommentarfaten veraarbecht ginn.